Droit social

Nous intervenons pour les entreprises et les dirigeants pour l’ensemble des sujets stratégiques en droit social, tant en conseil qu’en contentieux.

L’équipe est reconnue pour son expertise en matière de contentieux collectifs ou individuels complexes et à haut risque, y compris internationaux et a une expérience significative en matière de réorganisations et de restructurations.

Elle apporte ainsi un conseil régulier en matière de plan de sauvegarde de l’emploi et de départs volontaires et accompagne ses clients dans les processus d’information et de consultation des instances représentatives du personnel.

L’équipe intervient également en matière de départ de dirigeant, rémunération, discrimination, égalité de traitement et de santé et sécurité au travail ainsi qu’en matière de mobilité internationale, durée du travail, épargne salariale, accords collectifs et pour les aspects sociaux des opérations d’acquisition et de cession.

Contracts: Aurélie Fournier